78 статья трудового кодекса российской федерации

При увольнении работник не вернул спецодежду

Такое правовое регулирование направлено на обеспечение баланса интересов сторон трудового договора и не может рассматриваться как нарушающее конституционные права работника. Это означает, что работник и работодатель могут прекратить трудовые отношения не только в период присутствия работника на рабочем месте, но и в любой другой период, например во время нахождения работника в отпуске в том числе по уходу за ребенком или учебном , в период его временной нетрудоспособности больничный , чего нельзя было бы сделать при расторжении договора по инициативе работодателя за исключением случаев ликвидации организации или прекращения деятельности работодателя - физического лица. Расторжение трудового договора по соглашению сторон....

Трудовой кодекс рф статья 121

Нарушение трудового договора со стороны работодателя

Так, при исчислении стажа работы, дающего право на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда, и при выплате компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении число дней работы, составляющее менее половины месяца, исключается из подсчета, а половину и более - округляется до месяца. Трудовой кодекс ТК РФ...

В соответствии со статьей 212 трудового кодекса российской федерации

Ст 49 1 тк рф

Информация об изменениях: Федеральным законом от 25 ноября г. Специальная оценка не проводится в отношении условий труда надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями. В этом случае фирма обязана оплатить им время простоя ч...

Со статьей 123 трудового кодекса российской федерации

Ответственность исполнителя за действия третьих лиц в договоре

Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. Способы защиты трудовых прав и свобод Глава ..

Статья трудовой кодекс 270

Служба в армии ссср входит в трудовой стаж

Государственный контроль надзор и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Рассмотрение и разрешение коллективных трудовых споров...

Статья 348 трудового кодекса рф

Ответственность сторон за нарушение авторского договора

Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников. Прекращение трудового договора с работником религиозной организации. ТК РФ, Статья ..

Трудовой кодекс рф глава 11 статья 63

Трудовой кодекс рф стаж работы

При смене собственника имущества организации. Подготовлена редакция документа с изменениями, не вступившими в силу. Прием на работу оформляется приказом распоряжением работодателя, изданным на основании...

Трудовой кодекс рф статья 120

После декрета предлагают другую должность

Кодексом и иными федеральными законами. Муж возразил и сказал, что не знал об этом ничего, а ему сказали, тогда неделю сможешь взять потом, когда тебе будет угодно. Имеют ли право продлить отпуск из-за того, что дни отпуска выпали на праздничные дни?....

Комментарий статья 147 трудовой кодекс

Ст 166 169 тк рф

Комментарий к статье Трудового Кодекса РФ. Заработная плата Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и или опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Выберите город из списка...

Трудовой кодекс статья 70

Оплата больничного листа свыше 60 дней

Общая продолжительность испытательного срока до и после перерыва не должна превышать срок, обусловленный в трудовом договоре. Личный вопрос от частного лица трудовые споры, соц...

1 2 3 4 5 6
Оставить комментарий
Отправить